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在县委九届七次全委(扩大)会议上的报告           
在县委九届七次全委(扩大)会议上的报告
群众理解我们的意图,参与我们的事业,支持我们的工作。要学会运用经济的、法律的、综合的办法解决问题,坚决杜绝在征地、拆迁、改制等工作中采取简单粗暴的态度、强迫命令的方法、躲避应付的行为,伤害群众的感情,侵犯群众的利益。要不断提高驾驭全局工作的能力。要总揽而不包揽,协调而不代替,努力形成党委集体领导、各方各负其责、互相协调配合的工作机制,把党委主要工作放在把方向、谋大势、管全局上,以重点的突破带动整体的推进。要主动而不被动,统筹而不失衡,始终站高一步,想深一层,增强工作的系统性、计划性和预见性。当前,全县各项工作千头万绪,各乡镇各部门要弹好钢琴,在抓好经济工作的同时,进一步加强党的建设、精神文明建设和民主法制建设,做好社会稳定工作,使各项工作沿着正确的方向,在良性轨道上健康发展。

第三,要以强大的合力推进发展。实现跨越式发展,迫切需要全县上下心往一处想,劲往一处使,全局一盘棋,合力创辉煌。要把氛围营造好。实践证明,只要我们把全县上下的信心树起来,士气鼓起来,就没有办不了、办不好、办不到的事。各级领导干部都要把是否取得实在的发展、协调的发展、可持续的发展,作为正确的政绩观,把为经济发展服务、招商引资服务作为本职工作的硬指标、硬任务来完成。正确处理本职工作和中心工作的关系。每一个单位,每一个工作人员,不管是机关,还是企业,不管是条条,还是块块,都要顾全大局,为发展尽心尽力。要围绕富民强县,组织开展“我为招商引资办实事”活动,努力把全县32万人民加快发展的潜能和动力充分激发和释放出来,形成领导创业争先、干部创业贡献、群众创业致富的浓烈氛围。要把团结维护好。各级领导特别是一把手要以身作则,善于团结人、理解人、凝聚人,调动一切积极因素,致力于经济发展。当前尤其要树立讲*、顾大局、团结协调的风气,讲党性、重奉献、合作共事的风气,树风格、多谦让、相互理解的风气,讲原则、树正气、批评和自我批评的风气。通过正风气、求大同、存小异,相互配合,共打和牌,形成思想上同步、目标上同向、行动上同频、事业上同心的良好局面。要把工作落实好。抓落实不仅是比作风、比能力,还可以看党性、见原则。各级领导干部要真抓机遇、低调实干,坚决防止和克服形式主义、官僚主义。要抓紧每一天,走好每一步,干好每一年,围绕县委制定的目标,深入一线,靠前指挥,一件一件抓落实,一环一环严督查,一项一项求突破。要进一步建立健全经济工作督促检查和情况反馈制度。坚持以科学的考评引导人,以鲜明的奖励鼓舞人,以严肃的处罚鞭策人,做到各项工作有布置、有检查、有落实,确保上下贯通,左右联通,政令畅通。特别对重大的招商引资项目、重大的基础设施建设、重大的企业改制要落实专门的班子,盯住不放,扎实推进,务求环环相扣,步步紧逼。

第四,要以优良的党风保障发展。风正才能气顺,气顺才能劲足。各级领导干部不仅要有立党为公之心,勤政为民之举,更要有廉洁自律之行。要正导向。最大限度调动各级干部干事创业的积极性,让埋头干事的不心寒,让投机取巧的没市场。紧紧抓住干部选拔任用的推荐、考察、酝酿、讨论决定和监督等关键环节,大力选拔德才兼备、群众公认、干净干事的优秀干部,严防“带病提拔”、“带病上岗”。要强班子。把基层组织建设与加强农业、繁荣农村、致富农民结合起来,大力实施双培双带工程,做到建一个班子、兴一方经济、保一方平安。要建队伍。着力抓好党政人才、企业经营管理人才和专业技术人才建设,培养和引进一批适应跨越式发展要求的人才队伍,为经济社会发展提供强大的智力支撑。要树形象。各级干部都要加强人格修养,做到无私而有畏,对待党纪国法要有“畏”,对待群众监督、组织监督要有“畏”,对待党组织和人民群众反腐败的决心要有“畏”。要拒腐防变,倍加珍惜光荣使命,倍加珍惜组织培养,倍加珍惜家庭支持,真正做到堂堂正正做人,清清白白从政,踏踏实实干事。各级党组织要扩大监督范围,把干部“工作圈”、“生活圈”和“社交圈”的全部纳入监督视野。要严肃查处,对任何腐败分子都必须严惩不贷,以反腐倡廉的实际成效取信于民,努力保持干部队伍的纯洁性。

总之,加快发展、富民强县,迫切需要一支作风正、讲团结、能实干的干部队伍。全县广大干部特别是领导干部,一定要时刻牢记是组织培养了我们,是人民推荐了我们,是时代选择了我们。我们唯有常修从政之德,常怀律已之心,常想为民之举,常

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