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科学发展观分析检查阶段指导讲话           
科学发展观分析检查阶段指导讲话
贵意见。重点是对我们区管干部提意见,重点对区四套班子提意见,特别是对区委、区政府提意见,主要是对区委提意见,我这里已经表达得很清楚,也是符合中央精神的、省市委精神的。我主要欢迎区管干部提意见,而你们所管辖的干部主要对你们提意见。我看了那千人征求意见,很好,但是就是我假如没翻翻看,我也应该想到这些意见,我就有这个感觉。所以对四套班子提意见主要是区管干部提意见。我们在区委组织部商量这个工作,为什么要用手机征求意见?为什么搞个电话?有同志担心手机打来,会留下个号码,组织部的同志也想到了夫人的电话,孩子的电话,亲戚的电话,有意见的就提,我们真的是欢迎的,马燕部长说我们不查谁来短信和电话,我说不是不查,查就是违反纪律,查就是不对,谁查处分谁,不是不查的问题。我们说是敞开大门,敞开渠道,诚心听取各方意见,这个问题是我们讲的第二点。我们大家的愿望是一样的,要把高质量的分析检查报告写好,这个高质量的检查报告也就是指导我们今后长期发展的“科学发展建议书”。

三要坚持高标准严要求,认真开好领导班子专题民主生活会和党员干部组织生活会。开好领导班子专题民主生活会是分析检查阶段的重点工作,是做好分析检查的基础。各单位领导班子成员要紧紧围绕深入贯彻落实科学发展观、进一步推动科学发展这一主题,围绕本地本单位要着力解决的突出问题,紧扣十六大以来的发展实践,正确开展批评与自我批评,开诚布公地谈问题、找原因、提建议,吸取经验教训,自觉改进提高。要深入查找个人和班子在深入贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题、影响社会和谐稳定的突出问题、党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题,吸取经验教训,自觉改进提高。要坚持正面教育为主的原则,重在分析问题、重在总结经验、重在明确方向,对领导干部以往工作中的成绩和问题,历史地、客观地、辩证地看待,既要严格要求,又不纠缠历史旧帐,不纠缠个人责任,肯定对的、坚持好的,纠正错的、调整偏的,努力形成民主团结、务实创新的良好氛围。会前,领导班子成员之间要相互谈心,交换看法。每位领导班子成员要深入分析征求的意见和谈心谈话中发现的问题,联系自身思想和工作实际,认真撰写民主生活会发言材料,深刻进行自我剖析检查。根据中央、省、市委要求和区委安排,这次学习实践活动专题民主生活会以区级机关部门领导班子为重点,列席人员可以适当扩大范围。联系领导要到会指导,上级纪委、党委组织部门要派员列席会议。同时,要以党支部为单位,积极组织广大党员参加以科学发展观为主题的组织生活会,分析查找自身的差距和不足,并提出改进措施。党员领导干部要参加双重组织生活会。

四要遵循实事求是原则,高质量形成领导班子分析检查报告。“科学发展建议书”与“分析检查报告”本质上是一致的。形成一份群众认可、党员满意、切实可行的领导班子分析检查报告,是分析检查阶段的中心环节,是前一阶段活动成果的集中体现,是整改落实的依据和方向。分析检查报告要以分析和检查为重点,写清楚本单位在贯彻落实科学发展观上形成了哪些共识,原来叫“建议书”,有些部门动得比较早,全区绝大多数乡镇都写了“科学发展建议书”,叫村村有项目;写清楚党的十六大以来本部门本单位贯彻落实科学发展观的情况,写清楚加强领导班子自身建设的具体措施,简明扼要概述取得的成效,系统全面梳理存在的问题。特别要实事求是分析存在问题的主客观原因,特别是主观方面的原因,分清哪些是思想观念不适应造成的,哪些是工作措施不落实造成的,哪些是决策有偏差造成的,哪些是执行不力造成的,哪些是规章制度不完善造成的,哪些是工作方法不科学造成的,列出在学习实践活动中可以立即解决和经过努力在一段时间内能够解决的突出问题。从而针对分析检查出来的问题,找准本部门本单位贯彻落实科学发展观的切入点和突破口,明确本单位科学发展的主要方向、总体思路、工作要求和主要措施,提出解决问题的具体办法和措施。要切实增强分析检查报告的针对性,充分运用学习调研、解放思想大讨论和专题民主生活会的成果,突出检查分析问题、理清科学发展思路这个重点,提出推动科学发展和加强领导班子建设的具体措施,避免写成一般的工作总结或工作报告。要切实保证分析检查报告的质量,报告形成初稿后,要以适当方式广泛听取各方面的意见,党委(党组)主要负责同志要全程主持分析检查报告的起草工作,其他领导班子成员要积极参与。要召开党委(党组)扩大会议进行充分讨论和修改完善,使之充分反映本地本单位实际情况、充分体现党员干部群众意愿、充分凝聚集体智慧,真正成为指导本单位科学发展的重要文件。

五要注重突出实践特色,坚持边查边改。突出实践特色是确保学习实践活动见成效的根本所在,是必须贯穿活动始终的灵魂和主线。要把解决实际问题和推进工作实践贯穿于分析检查阶段的全过程。各单位要坚持边学边改、边查边改,把切实解决突出问题贯穿学习实践活动的全过程。要着重围绕发展经济、改善民生、维护稳定,着力解决在思想观念、体制机制、工作作风、领导能力等方面的突出问题。对已经查找出来的突出问题要及早考虑整改落实措施,对已经具备整改落实条件的问题,要及时解决,不能等、不能拖。当前,尤其要认真抓好中央和省、市、区委一系列决策部署的贯彻落实,把分析检查工作与保增长、保民生、保稳定工作紧密结合起来,通过继续深化十个“求”方面的工作,结合“两年三服务”和转型升级要求,以迫切集中解决一批影响和制约科学发展的突出问题,有针对性地抓好当前群众迫切需要解决和社会广泛关注的热点难点问题,确保各项重点落到实处,确保学习实践活动在解决突出问题、推进重点工作上见实效。

需要强调的是分工联系的区级领导要履行“一岗双责”的岗位要求,两付担子一起挑。既要参加所在党组的民主生活会分析检查,又要高度重视线上分管的部门单位的分析检查阶段的各项工作。这个环节抓一抓,比平时抓效果更好。

三、分析检查阶段工作怎么抓好?

(一)思想认识要高度重视。二阶段本身要高度重视,二阶

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