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提高农村干部队伍整体素质 推动三三一活动向纵深开展           
提高农村干部队伍整体素质 推动三三一活动向纵深开展
过于笼统、虚假公开的问题,我们一方面对村务公开内容进一步细化,凡群众关注的热点问题都列入了公开的范畴,并对公开的形式、程序等做出了具体规定,突出了让群众满意这一最终标准。另一方面建立了村务公开责任追究制度,凡因公开问题而引发的群体事件,要按照党风廉政建设责任制的要求,追究有关村的领导责任。
四、增强服务意识,提高解决问题的能力
我们的广大农村基层干部与群众直接打交道,代表着党的形象,要建立新型的党群干群关系,就必须亲民、爱民,善于解决农村复杂的矛盾和问题,提高处理复杂问题和矛盾的能力,我们要求农村干部善于解决群众的三个“心事”。
(一)能解群众关心事。过去,许多农村干部的思想局限于上面要求我们怎么做,我们就按时完成任务,为老百姓想的少。“三三一”活动以来,农村干部把群众放在工作的第一位,干啥事都要考虑群众是怎么想的,群众需要咱干什么,凡事都要通过干群恳谈例会征求群众意见。对于群众关心的衣食住行问题,农村干部总是想尽办法解决。原焦寺乡的盆水、连凡等村位于矿山镇的最西部,与沙河市相邻,通往外面的路年久失修,但却是与外界交往的必经之路,群众晴天一身土,雨天两脚泥,抱怨连天。通过“三三一”活动学习后,几个村干部深受震撼,为自己没有克服困难、失职失责的行为深深自责,并在干群恳谈例会上向群众道歉,作了检讨,他们发誓一定要想方设法在三个月内修出一条通村路。现在该路已竣工使用,并被当地群众称为“民心路”。
(二)能解群众烦心事。农村家长里短,邻里纠纷多,虽然都是小问题,但如果长期得不到解决,不仅容易造成上访和越级上访,还容易成为社会的不稳定因素。“三三一”活动以来,针对农村存在的宅基地纠纷等问题,我们在全镇30个村展开了得民心的“解百家愁”竞赛,要求农村干部人人着手解决几件困扰群众多年的烦心事。这一举措刚一实行,立即受到广大干群的热烈欢迎和拥护。一些村干部说,其实许多问题我们都在尽心尽力解决,但由于牵扯面广,时间跨度长,解决不彻底就很难得到双方满意。现在,镇党委给我们营造了非常有利的大环境,增强了我们战胜困难、解决问题的信心。据统计,全镇现在已解决群众烦心事119件,群众送来锦旗3面,表扬信23封。同时,在实践过程中,农村干部积累了许多处理复杂问题和矛盾的经验,解决问题的能力在工作中得到进一步增强。
(三)能解群众揪心事。建立新型的党群干群关系,不是一句空话,一句套话,需要农村干部设身处地为群众着想,想群众所想,急群众所急。特别是在群众最需要帮助的时候,农村干部的一句话,一个行为,都能盟生真情,这样的干群关系才是最牢固,最永久的。在我镇崔石门村,凡是群众有急事,或是老人外出看病,该村的汽车总是优先使用。该村的汽车曾多次送老人到外地看病,送养殖大户到外地引进品种,解决了群众最着急的困难。对于这一举动,该村支部书记说得很朴实,谁家还没有个急事难事,咱帮上人家一回,人家能感激咱一辈子,村上帮助人家一回,人家一辈子都感谢*党。我认为,有这样的干部,不难建立新型的党群干群关系。
“三三一”活动要取得成效,实现长效,必须要有长远打算,必须树立目标,夯实基础,今后我镇还将继续以培养农村干部正确观念,提高农村干部素质能力为重点,推动“三三一”活动向纵深开展。

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