各党支部、机关各部室：

矿第六次党代会明确了“以‘三个代表’重要思想和科学发展观为指导，全面贯彻落实党的十六大和集团公司第七次党代会精神，以创业发展为中心，以改革创新为重点，充分发挥党组织*核心作用，大力实施固本扩张战略，全面推进强企富民工程，把我矿早日建成为具有极强创新力和竞争力的优强企业，建成职工生活殷实、矿区高度文明的宽裕型和谐新矿区”的指导思想，总结了过去六年来的基本经验，提出了今后五年我矿的战略发展目标是“五八四一一”：即煤炭产量至2010年，全矿原煤年产量达到500万吨，本部与外部产量各占一半；外出创收外出创业年收入达到8000万元以上；职工收入在岗职工收入年增长不低于集团公司增长幅度，2010年末力争达到4万元；安全目标初步建成本质安全型矿井；发展蓝图初步建成宽裕型和谐新矿区，坐稳集团公司第一方阵，为集团公司争做更大贡献。为认真学习、贯彻矿第六次党代会精神，更好地指导今后各项工作的具体实践，现就学习意见安排如下：

一、目的意义

深刻领会党代会的精神实质，找准我矿创业发展的切入点和结合点，转变观念，锐意改革，内抓管理要效益，外闯市场创大业，坐稳集团公司发展第一方阵，争做富裕型和谐新矿区。

二、活动安排

全矿各级领导干部、党员和职工要把学习、领会、贯彻矿第六次党代会精神作为今后一段时间内的一项重要的*任务，要求真抓、实抓，对矿党委书记某某某同志所作的工作报告全文进行通读、细读、研读，对会议所形成的决议要消化吸收，确确实实把全矿干部职工的思想和行动统一到党代会的精神上来，切实改变生产经营模式，跟上集团公司发展步伐，提升企业核心竞争力。lOcALhOSt

（一）广造声势，营造学习宣传氛围

1、政工部编发某书记工作报告中提出的发展新观点、改革新思路、创业新举措的宣传材料，引导党员干部和职工进一步转变思想观念，坚持实施“走出去创业”的发展战略，为做大做强企业多作贡献；在广播中开辟“党代会精神宣传”专栏，营造宣传的浓厚氛围；从现在起到今年年底，面向各党支部干部职工开展有奖征文活动，发动全矿职工为企业实现更快、更大、更强发展献计献策，使“强企富民”的战略目标深入人心。

2、群工部要利用宣传阵地专栏、牌板、过街横幅等形式，全方位宣传党代会精神，营造浓厚的宣传舆论氛围。

3、电讯中心负责在电视中开辟“党代会精神宣传”和“党代表访谈”栏目，集中报道党代表对本次党代会的感想及今后工作的打算，同时开辟相应的宣传党代会精神的专题报道，组织系列评论，及时报道活动动态、活动进展和先进典型，推动活动深入开展。

4、组织部门负责召集离退休、统战、职工代表、优秀党员等，对我矿未来五年的发展进行研讨，为我矿的发展壮大集思广益，出谋划策，并组织党代表视察。

5、基层各党支部要利用黑板报、职工活动等形式，列计划，定措施，掀起学习、宣传、贯彻党代会精神的热潮。

（二）突出重点，准确把握精神实质

1、召开一次全矿党员大会，向广大党员传达党代会精神，动员和号召广大党员把学习与创业发展的实际相结合，用科学发展观指导创业实践，确保矿党政各项工作部署落实到位，提高工作质量和效果。

2、利用党支部书记例会进行党代会精神的学习、贯彻，深刻领会其精神实质，党支部书记要在会上进行交流发言。

3、各党支部要拿出学习计划和方案，班子内部进行学习、讨论，并结合本党支部本部门的实际，查找在思想观念、行动举措等方面存在的差距，切实加强整改，做到与时俱进。

（三）联系实际，掀起创业发展热潮。

学习贯彻党代会精神，重在行动，贵在落实。各党支部要结合实际，以党代会精神统揽各项工作，凝聚起方方面面的力量，掀起为实现党代会提出的各项任务而拼搏奉献的热潮，切实把我矿的各项工作抓紧、抓细、抓好。

1、要坚持实事求是。每个党支部和个人的情况不同，要客观准确地查找问题，内抓管理，外闯市场，从实际出发制定解决问题的措施，为“走出去”创业提供思想准备、智力支持和组织保证。

2、要坚持注重实效，强化内部管理。管理要向科学化、系统化、规范化转变，经营模式努力从粗放型向集约型转变，整合一切优势资源，做大做强企业。

3、要坚持着眼长远，唱好创业发展这部重头戏。按照报告要求，全矿广大党员要严格要求自己，自觉站在时代前列，努力使自己成为创业发展的排头兵，每一名领导干部更要身体力行，使自己成为引领创业发展的“领头雁”。

4、要坚持上下联动，做好稳定工作。各党支部要结合实际工作，把学习活动与完成全年各项工作目标结合起来，与提高管理水平结合起来，学会从千头万绪的繁杂事务中掌握驾驭全局的能力，在做好当前安全生产工作及“三违”治理的同时，谋划今后一段时间的工作思路，学会用市场的方法解决问题，用科学的机制规范企业运行。

三、几点要求

1、高度重视，认真部署，狠抓落实。要紧密围绕本党支部重点工作，根据本党支部职工素质的状况，认真研究提高学习的方法途径。要注意运用、结合以往行之有效的工作方法，选好学习重点和载体，增强针对性和实效性。本着全面提高、重点突出的原则，制定实施计划，周密安排部署，采取有力措施认真组织实施。学习活动计划要求在文件下发一周内交政工部。

2、领导带头，整体推进，全面发展。开展学习贯彻党代会精神活动，各级领导干部是关键，要坚持高标准严要求，在“立行”和“立言”上多下功夫，以“官德”带“民德”，树正风，立正气，努力培养一支*坚定、品质优良、业务过硬、作风扎实、勇于改革、善于管理、群众拥护的干部队伍。通过领导干部素质的提高，带动广大职工素质的提高，进而达到企业整体素质的提高。

3、深刻领会，真抓实干，务求实效。学习贯彻党代会

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