客运室创建“青年文明号”申报材料 |
|
|
客运室创建“青年文明号”申报材料
XXXX站客运室现有员工XX人,35岁以下青年XX人(其中有XX名团员),主要负责汽车站售票、安检、检票上车和候车服务工作。客运室班组坚持“以人为本,优质服务”的服务宗旨,大力弘扬“规范管理促安全,精细运作创效益”的团队精神,以实施“优质服务”为载体,严格履行服务承诺,为树立窗口形象做出不懈的努力,在站务工作中取得显著成绩,赢得了各级政府和广大旅客的广泛赞誉。 一、加强学习,提高技能,不断抓好自身素质建设。 “逆水行舟,不进则退”,要提高自身的素质,适应竞争激烈的客运市场,就必须不断加强学习。多年来,客运室十分重视学习,一是加强理论和时事政治学习,他们在学习过程中,坚持集体组织与自学结合起来,每月组织一次以上政治理论学习,通过学习邓小平理论,从而提高班组成员的政治素质,以正确的理论指导班组工作。二是加强业务知识学习,他们结合工作实际,有计划、有目的地开展岗位练兵活动,不断提高业务技能和服务质量。编辑:www.ybask.Com 。 为积极完成上级交给的各项任务,他们紧密配合,锐意进取,在班组中开展“专一门、会二门、学三门”的岗位建功活动,如该班组XXX同志,利用业余时间报读福建广播电视大学攻读大专,同时还发动班组成员努力自学。通过互相学习,形成了一个你追我赶、共同进步的良好氛围。因此每次在站、客运室开展的客运业务知识和各项规章制度考核活动中,该班组成员都会取得85分以上的优异成绩通过考核。通过坚持学习,并做到理论联系实际,从而提高了自身的政治思想、业务素质和现代科技知识,不断促进服务质量。 二、岗位作奉献,热情为旅客,树立客运新形象,促进企业的物质文明建设。 客运室是运输企业的一个重要窗口,客运站务员的言行举止、服务态度,直接影响旅客的利益和企业的形象,为此,建瓯汽车站客运室全体同志十分重视服务形象建设,认真贯彻股份公司公司“优质、方便、规范、诚信”的服务方针,不断创新服务、创新形象。 1、自觉遵守国家法律法规和企业的各项规章制度,按照交通部关于客运服务“三优”、“三化&rdquo [1] [2] [3] [4] 下一页 |
|
|
|
上一个论文: 审计知识共享平台的用户权限设计与实现 下一个论文: 2012优秀团员申报材料范文 |
|