浅谈企业人力资源配置的目的和意义 |
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企业;人力资源配置;目的
论文提要:人力资源配置是为了达到更充分地利用人的体力、智力、知识力、创造力和技能,促使人力资源与物力资源实现更完美的结合,以产生最大的社会效益和企业人力资源整合管理研究[d].重庆大学硕士学位论文,2007. [2]韩大勇.知识型员工激励策略[m].中国经济出版社,2007. [3]李红梅.国有企业中人力资源配置的分析研究[j].中国水运,2007.6.
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