| 试论当代大学生就业道德教育的主要对策 |
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作者：师春祥 刘金明 张玲玲
论文 关键词:大学生 就业道德 教育 对策
论文摘要:大学生就业难在引发一系列社会问题的同时，也考验着当代大学生的就业道德素质。在当前我国构建社会主义和谐社会的 历史 背景下，加强大学生的就业道德教育更突显出其特殊的时代价值。本文笔者结合自己多年从事大学生道德教育和就业工作的实际，有针对性地提出了大学生就业道德教育的主要对策。
新形势下，大学生就业制度的改革在给大学毕业生提供更多的可供选择的就业途径和机会。同时也给大学生就业带来了严峻的挑战。大学生就业难不仅引发了一系列的社会问题，同时也考验着大学生的就业道德。在社会转型期间，主流价值观受到挑战和冲击，原先理所当然的价值观遭到一些人的质疑，乃至否定。在这种氛围的熏陶下，一些大学生也受到了不良影响。为了能顺利找到工作，有的大学生制作 简历 时为自己“加官进爵”，伪造各种先进事迹、荣誉证书等;有的大学生则通过家人的权力、金钱、关系网来为自己开路;有的大学生则在应聘的过程中相互贬低对方等等。于是，出现了一种非常奇怪的现象，为了顺利就业，找到自己理想的工作，似乎可以不顾一切，将就业道德都抛到了脑后。大学生就业所反映出的道德问题拷问着高校的德育工作和整个社会的道德体系。因此，在大学生就业难引发的一系列道德问题的背景下，我们有必要深人研究就业道德，不断加强大学生就业道德教育。
一、当代大学生就业道德教育的必要性
在市场 经济 条件下，高校毕业生面对激烈的市场竞争不仅要求大学生要了解相关的就业政策、熟悉就业程序、掌握相关的就业技巧，更重要的是要具有较高的综合素质，其中，良好的道德素质是大学毕业生成功就业的关键。面对当前大学生就业道德存在的问题，切实采取有力措施加强大学生的就业道德教育具有十分重要的[1] [2] [3] 下一页 |
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