加强我国证券公司内部审计的现实思考 |
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的基本功,熟悉证券知识和公司开展的各项业务操作流程,掌握金融法规政策及公司内部规章制度,熟练运用电脑的基本技能。在能力上,要有敏锐的观察力、判断力和文字表达能力,同时还要有良好的沟通能力,以便于跟公司各部门及分支机构进行交流与合作。其次,要改善内部审计人员结构。由于内部审计领域的扩展和审计层次的提升,原来单纯的财务人员结构已不能适应内部审计工作的需要。内部审计部门不仅需要财务会计专门人才,也需要具备经济学、管理学知识的专门人才。因此,必须要配备实践经验丰富、业务水平较高的企业管理、经济法律、信息技术等方面的专业技术人员,建立一支知识结构多元化的内部审计队伍。再次,还要加强对内部审计人员的后续培训工作,使内部审计人员及时更新知识,掌握新的技能和方法。重视和加强包括会计、审计在内的各相关专业知识的培训,使内部审计人员具有较为广博、坚实的专业知识基础,其能适应和处理不同类型业务及复杂问题,从而为决策者提供更多更好的意见与建议。为实施非现场稽核以及远程审计的需要,尤其要加强审计人员计算机知识与技能培训,全面提高审计人员计算机审计水平,培养一支具有一定的业务审计水平,又掌握计算机审计等技术的复合型审计人才队伍。 参考文献: [1]王丽榕,试论我国内部审计独立性的缺失原因及应对措施[j]会计之友,2008,(10) [2]杨婧,现代内部审计主要方法的运用[j],山西财经大学学报,2008,(11) [3]李学柔 内部审计转型浅析[j],财会通讯,2007,(5) [4]王稳,王旭阳,国有商业银行内部审计的现状与对策[j],审计研究,2004,(3) [5]陈诗设基于内部审计风险管理的内部审计质量控制[j],中外企业家,2009,(2) 上一页 [1] [2] [3]
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