中国现代部门劳动分配比例的变动趋势与影响因素 |
|
|
摘 要:企业为了寻求利润最大化,将会把资本应用到现行工资等于劳动的边际产品那一点。如果ow为现行工资,现代部门雇用的劳动力数量就为l1。于是,现代部门的总产品d1ol1f将在工资wol1f和企业家利润wd1f之间分配,劳动分配比例就为wol1f的面积除以d1ol1f的面积。当资本存量为k2时,劳动分配比例为wol2g的面积除以d2ol2g的面积,随着资本存量的增加和农业剩余劳动力的转移,劳动分配比例发生了变化。 从图1可以看出,劳动分配比例取决于劳动力需求曲线和供给曲线的位置和形状。劳动力需求曲线由劳动的边际生产曲线代表。在假定产品价格不变的前提下,劳动的边际生产曲线由劳动生产率决定。劳动生产率主要由劳均资本存量、劳动者 decreuse b, maarek p. 2007. foreign direct investment and the labor share in developing countries[r]. working paper, university of aix-marseilles ii, september.
|
|
上一个论文: 农产品流通效率衡量的研究:一个文献综述 下一个论文: 解放思想与安徽经济社会可持续发展
|
|
|
看了《中国现代部门劳动分配比例的变动趋势与影响因素》的网友还看了:
[法律论文]浅谈马锡五审判方式对现代司法制度的影响 [法律论文]试论中国民法的现代化 [法律论文]送达方式的完善—析《示范法》与中国仲裁规则比较 [法律论文]试论中国食品监管的得失与破局 [经济论文]论中国的双重转型 [经济论文]中国如何避免中等收入陷阱 [法律论文]简论当前中国律师事务所的社会责任 [法律论文]浅析美国陪审团制度与中国人民陪审员制度的比较研 [法律论文]试析容隐权的历史发展以及在当代中国的应用 [今日更新]中文核心《物流技术》杂志简介及征稿启事_中国知
|
|