摘要:党的基层组织是党执政的组织基础，掌握思想领导是掌握一切领导的第一位,发挥基层党组织推动企业思想政治工作非常重要。

一、思想政治工作的重要性

如何做好党的思想政治工作，是摆在党的基层组织和广大政工干部面前需要经常注意和解决的重大课题，在改革发展的新的历史时期，只有加强党的思想政治工作，用建设有中国特色的社会主义理论武装全党和全国人民，充分调动积极性才能实现我国的发展战略及全面建设小康社会的宏伟目标。
党的十六大把“三个代表”的重要思想与马克思列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论一道，确立为党必须长期坚持的指导思想，实现了我们党指导思想的又一次与时俱进，为思想政治工作明确了方向。党的十七大明确指出，思想理论建设是党的根本建设，党的思想理论创新引领各方面的创新。加强党员、干部理想信念教育和思想道德建设，使广大党员干部作共产主义远大理想和中国特设社会主义共同理想的坚定信仰者、科学发展观的忠实执行者，这是每个党务工作者面临的任务和课题的任务。
毛泽东同志曾经说过，掌握思想领导是掌握一切领导的第一位。政治工作是一切经济工作的生命线。邓小平同志指出“两手抓，两手都要硬”的战略方针，指出两个文明都搞好才是有中国特色的社会主义。江泽民同志曾指出：领导干部一定要讲政治。号召全党同志讲学习、讲政治、讲正气。他多次强调，越是深化改革、扩大开放，越是发展社会主义市场经济，越要重视和加强思想政治工作和精神文明建设。胡锦涛同志曾指出：“思想政治工作说到底是做人的工作，必须坚持以人为本。LOCalHOst即要坚持教育人，引导人、鼓舞人、鞭策人，又要做到尊重人、理解人、关心人、帮助人。”社会主义现代化建设事业是亿万群众的事业，为此必须充分发挥广大干部群众的社会主义积极性和创造性。列宁说：生气勃勃的创造性的社会主义是人民群众自己创立的。群众的这种生气勃勃的积极性和创造性是从哪里来的呢？一方面要靠他们摸得着的物质利益，同时也要通过党的思想政治工作使人们树立远大的共产主义思想、树立高尚的道德和严格的纪律来实现，没有看得见的切身利益，群众是不会有建设社会主义的积极性的。但是，没有共产主义的远大理想、道德和纪律，没有集体观念和爱国主义精神，就没有精神支柱，人们的眼界就会局限于狭小的天地，积极性、创造热情和献身精神就不会持久，更谈不上孔繁森、王启民等英雄人物那种自我奉献精神了。只有给人们以看得见的物质利益，并且坚持和加强思想政治工作，使广大群众认清自己眼前的利益又明确自己的历史使命，才能振奋起革命精神，焕发出冲天干劲，为实现奋斗目标而努力工作。

二、掌握方法、结合实际开展思想政治工作

端正指导思想是做好思想政治工作的根本，坚持实事求是是做好思想工作的方针，坚持疏导说明是做好思想政治工作的基本原则，讲究方式方法是做好思想政治工作的关键，掌握思想脉搏是做好思想政治工作的基本功，净化社会空气是做好思想政治工作的条件，强化队伍建设是做好思想政治工作的保证。
基层党组织的思想政治工作千头万绪，首先必须要抓根本，要做好调查研究，用实事求是的态度去把握一切，处理一切，无论何时何事，一旦脱离实际就会变为无本之木，无源之水，工作就会产生盲目性，思想政治工作主要是针对人们的思想开展工作。随时掌握职工的思想动态，掌握整体因素摸清思想根源，分析社会因素、客观影响及其主观的变化因素，不要把群众单纯看成受教育者，要把受教育者当作教育活动的主角。并增强群众性、趣味性、针对性和灵活性，使人们转变从思想上只有经济并无政治的观念。领导讲得口干舌燥，群众心不在焉精神溜号，讨论成了干部的独角戏。有的活动还没开始就有人提出奖金给多少，在发展的基础上，实行必要的物质奖励，逐步满足群众的日益增长的物质需要，是能够调动职工的积极性的。但是物质利益只是在一定的范围内起作用而不是在一切方面都起作用。如果只讲物质鼓励，放松思想政治工作，不注重群众思想觉悟的提高，不重视培养人们的共产主义道德，人人都向钱看，专为个人利益而奋斗，不但人们的积极性不能持久，而且必然导致极端个人主义，助长资产阶级利已主义思想的抬头，在运用经济手段抓经济工作的同时加强思想政治工作，才能正确的卓有成效地发挥经济手段的作用。
其次，必须努力提高基层政工队伍的政治理论水平和科学文化水平。政工干部是教育人的人，必须首先用科学理论和现代科学文化知识武装自己。当前最重要的就是用“三个代表”重要思想武装自己，提高自己的理论水平，认识能力和思想政治素质。用现代心理学、行为学、教育学、管理学、人才学、系统论和领导科学、决策科学等当代新知识充实自己，丰富自己，提高科学文化水平。还要重视用现代科学技术装备政工部门，把政工部门建设成为高效能的现代化的工作机构。
第三、必须建立现代企业思想政治工作制度。我国正逐步建立现代企业制度，与此相适应，必须建立现代企业思想政治工作制度。西方在建立现代企业制度时，相应地建立了现代企业文化制度。这一点我们可借签，但不能照搬。我们所说的现代企业思想政治工作制度，是指在党委的领导下通过思想政治工作的不断创新，来有效地提高职工的思想政治素质，从而为企业发展提供强大的精神动力和智力支持。这种制度的特点是把先进的思想教育与现代科学管理相结合，把思想政治工作与企业文化相结合，把教育振兴企业与人才富强企业相结合。建立现代企业思想政治工作制度的关键是创新，要建立党委统一领导、党政责任明晰，专职兼职相配合、党政工团齐抓共管的思想政治工作运行机制。这是多年来实践经验的总结，也是思想政治工作科学化的一个重要标志。

三、新时期思想政治工作与经济工作的关系

思想政治工作必须结合经济工作和其他实际工作一道去做，把解决思想问题同解决实际问题紧密结合起来。要大力宣传立党为公、执政为民的要求，着力营造权为民所用、

[1] [2] 下一页