| 论社会主义和谐社会 |
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、各个群体各得其所的问题，是为各个阶层的现实及其可能利益做一定位，使其追求自身利益的行为及意识不至于超出社会发展许可的基本规范。应该说改革政策确实使绝大多数的中国民众受益，但是几乎每个阶层又都对自己的境况表示不满足。民众中存在的这种心理并不奇怪，其根源在于各阶层间相对差距的拉大，加之民众对改革的期望过高，再存有一点“不患寡而患不均”的遗留观念。这就要求我们在进行利益分析时要客观、理性。什么利益追求是合理的，什么利益追求是不合法的;多大的差距是有效的，而多大的差距又会妨碍公正，等等，都需要既从推进社会发展，又保证社会稳定的基础上作出判断。
当前，尤其要重视对待传统利益集团失落和新兴利益集团兴起的问题。随着现代企业制度的逐步建立，中小企业股份制的实行，委托经营方式的出现，工人阶级占有社会生产资料的实现形式越来越多样化，也越来越不清晰。加之传统意义上的工人阶级所代表的生产力水平与现代生产力发展之间的差距也越来越大，而掌握了与现代社会发展同步的现代生产力的一些阶层，通过他们对生产力的占有，在社会政治经济中的作用越来越大，地位越来越高，必将获取对社会生产资料的占有，改变其在社会经济结构中的地位，而形成新的阶层，这是一个客观的事实。
其次，要对既得利益保护与尊重，同时对利益群体寻求利益的行为及意识予以界定与规范。只要某一利益群体的既得利益不是违反国家
法律所得，尽管其获取过程中，有不规范之处，或有历史的印记，我们都应该是认可的。应该承认，社会民众，特别是社会中下层民众，对在改革初期政策不完善的情况下，一些阶层虽不能说非法、但至少是以不太合法的行为所获取的巨额财富，在心理上是很不平衡的。我们不能有意无意地强化这种倾向，只能从制度、政策、方案等方面去逐步规范直至消除这种现象。
(三)实施既科学规范又兼公正有效的“制度安排”
邓小平一向强调:“还是制度靠得住”，构建和谐社会，制度安排是关键。“制度安排”主要包含两方面的内容:一是通过规范化的制度消除人治，实现法治。规范化的、恰当的制度安排可以解决社会结构性的问题，避免人治中的随意性、时效性。如，人民内部矛盾是属于无产阶级专政下的现象，是在本质上有共同利益基础上的差异，一致是矛盾的主要方面，对立只是矛盾的次要方面。人民内部矛盾用思想教育和适当的调解，并辅之以一定的行政命令即可解决口而不同社会阶层间的冲突则是社会性的现象，冲突是矛盾的主要方面，更多的要靠政策的调整，通过改变利益格局来解决，最终通过合理的制度安排解决。再如，腐败现象是当今社会性问题之一，其腐败程度之巨大、腐败涉及面之广令人震惊。很多腐败行为已经集团化、群体化、阶层化，甚至部门地区化，这就给我们提出了一个很严肃的问题，腐败究竟是极少数人因理想、信念不坚定所致，还是另有原因，或者进一步讲仅仅是人的腐败，抑或是制度性的腐败?二是通过制度变迁，取消废止旧的制度，重新进行新的制度安排。制度安排必须与社会发展要求相适应，保守、落后、僵化的制度对社会是有害的。所以，制度安排要有利于改革的深人、有利于稳定、有利于发展。要着眼于增加社会活力，提高社会效率，推动我国从传统社会走向现代社会。传统的中国社会有三大制度安排，即户籍制度、人事制度、单位制度。在计划经济条件下，曾有过其必要性，但其也严重地阻碍了社会流动，限制了社会成员的主动性和创造力，实际上增加了城乡之间发展的差距与心理上的对立，不能有效地利用资源甚至浪费资源。这些制度都巫待调整。 (四)着手既重崇高理想又能普遍适用的“意识培育”
“意识培育”主要是解决各个阶层在观念、文化、价值观层面上的团结与合作。伴随着改革开放的深化，人们的思想得到了极大的解放，外部世界对中国民众的影响也越来越大，各种各样的意识形态和价值观涌人了社会民众的头脑，开始影响他们的立场与行为。所以，在当代社会，不同阶层、群体之间冲突的情形比较普遍.程度比较严重，这除了相互之间相对利益差距大之外，还与其阶层、群体意识的觉醒有很大关系。“社会强有力的道德和伦理法则是使经济体制可行的社会稳定的要素”，只有具有共同的意识形态，社会成员才可能被有效地组织起来，完成构建和谐社会的目标为厂构建社会主义和谐社会，整个社会必须有有助于实现共同目标的、正确的意识形态，必须坚持正确意识形态对社会各阶层、群体的导向性与权威性，以期在全社会形成共同理想和精神支柱当然.同时要注意的是，意识培育要实事求是，不要搞假、大、空的意识形态神话。要把先进性要求和广泛性要求结合起来，鼓励树立一切有利于国家统一、民族团结、经济发展、社会进步的思想道德。尤其是要培养树立与社会主义市场经济相适应的、反映时代特征、具有广泛社会性和鲜明实践化特点的世界观和价值观.上一页 [1] [2] [3] [4] [5] [6] 下一页 |
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