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我国民营企业发展中存在的问题及相应对策
我国民营企业发展中存在的问题及相应对策
织上突破有形的界限,并利用一定的外部资源实现企业目标。
3.规范和完善计划管理体系,使企业向“管理制度化,工作标准化,行为规范化,操作程序化”迈进。把统一管理与分层管理有机结合起来,这样有利于组织责权利的分配。
4.建设“以人为本”的企业文化。在现代市场经济条件下,企业文化也是会随着环境的变化而变化的,目的是通过企业文化这一新型的管理方式能够控制企业的经营活动与变化的环境相适应,保持企业持久的竞争力。
参考文献:
[1]马福婷.中国民营企业现状、问题与发展对策[J].河北北方学院学报,2005,950:46-49.
[2]孔德兰.民营企业融资困境及策略分析[J].浙江金融,2006,(4).
[3]胡锐.民营企业发展中存在的问题及对策研究[J].商场现代化,2008,(7):85-86.
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