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电子商务人员如何在企业驱动电子商务           
电子商务人员如何在企业驱动电子商务
电子商务就能够赚大钱,会不由自主开展电子商务工作。最为一个成熟的电子商务人员,此时要保持清醒的头脑,避免仓促开始不适当的冒险;同时也要善于抓住机会,开展和推动企业电子商务的进程。
  一般来说,在电子商务发展的初级阶段,驱动模式相对单一,多为企业领导驱动或业务部门驱动等内部驱动。当电子商务发展到一个相对成熟、相对完善的阶段,驱动模式多为混合驱动,外部驱动,主要是市场竞争驱动的作用日益突出,并与业务部门的驱动一起成为最关键的驱动力量。在网络环境下,市场驱动、问题驱动、技术驱动和畏惧或贪婪驱动都有了新的内容。
  企业电子商务战略实施是一项复杂的系统工程,对于任何一个企业来说,都会遇到许多未考虑或者考虑不到的问题,在此,我们有必要强调一下企业电子商务战略实施的三个基本原则:满意原则;统一指挥原则;权变原则。
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  由于电子商务的特点,其本身具有较大的风险,因此只要主要战略目标上基本达到预定目标,就应当认为该项目是成功的。
  由于电子商务的特殊性,在实施时,企业的高层管理人员必须对战略做深刻的全面的了解,并将战略的实施处于高层领导人员的统一领导,统一指挥下进行,才能使企业为实现战略目标而卓有成效地运行。
  企业电子商务实施过程必然遇到各种条件变化。权变的理念要求识别实施中的关键变量,提出这些关键变量的限定范围,及时调整,以保证整个战略基本目标的实现。◆

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