俄语专业毕业生求职成功因素调查与分析

　　摘要：当前国内就业环境日益严峻。许多同学当初选择俄语专业的原因之一，就是认为该专业属于小语种专业，较为冷门，就业时面临的压力小。然而，这种优势似乎日渐削弱。俄语专业，市场兼容性小，就业方向较为局限，加之最近几年各高校扩招，小语种已不再是小众的“绝活儿”。求职压力趋大，许多同学的大学生活笼罩了一层阴论文联盟*论文联盟*编辑。霾，亟待破解。另外，俄语系现行教学体系和课目设置在当今的就业市场条件下也迫切需要改革、创新。本组的研究课题围绕这一系列问题，对本校近些年来俄语专业毕业生求职就业情况进行调查分析，尤其重视了对其中求职较为成功的案例作跟踪随访，力求摸索一些带规律性的成因，寻求值得借鉴的经验和需要我们各有关方面应当重视的情况，试图为广大在读俄语专业学生今天的学习和明天的求职提供一些参考。
　　关键词：俄语专业；就业；成功案例；教学改革
　　
　　本小组研究基本思路如下：
　　(1)真实、全面了解俄语职场形势，探讨市场现状及潜力；
　　(2)从往届成功就业群体及典型案例中归纳、分析其成功就业及发展的关键性因素及正负相关成因；
　　(3)本着实事求是和与时俱进的准则，研究并提出成功就业的方略及教学改革的创新意见及建议。
　　
　　一、俄语专业求职就业的情况分析
　　
　　目前，我国有93所高校开设俄语专业。粗略统计，每年俄语专业毕业生人数大概3000人左右。在我国高校归类的小语种院系中，其历年毕业人数处于中等水平，且近年来有逐年稳步上升的趋势。从毕业生就业方向来看，总体可以分为就业和深造两大类。具体分为以下几小类：
　　
　　1　就业：
　　(1)考公务员：招考俄语公务员的有像外交部、商务部、中联(中共中央对外联络部)、文化部、国家安全部这样的国家部委，也有一些省市的外事部门、公安部门、安全部门、海关、边检等。
　　(2)新闻传媒机构：央视俄语频道、新华社、国际广播电台、外文局、人民网、中国网一些国际性新闻传媒机构也会接收一些俄语毕业生。这些机构是很多俄语学生容易想到的行业，但实际上每年接收的毕业生合起来最多不超过10个

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