探究日本企业文化 |
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摘要:企业文化是企业灵魂的象征,是企业未来 key words:corporate culture symbol values 埃伦瓦拉赫说‘企业文化就像一幅作品!它是很难定义的,当你看到它的时候你就会知道它。’企业文化是在企业内长期形成的一种典范和行动规范的统称,因而企业文化的形成不是拿来主义,更不是企业策划设计的企业文化手册。企业文化是一个广义的术语来定义的独特个性或特定的公司或组织的特性,包括核心价值观和信仰,主观道德和行为规则。它必须以自身企业的实际情况为依托,立足于企业的现状,因为企业文化是企业未来发展方向和职员的价值观的体现。企业文化驱动企业及其活动,它指导员工如何思想,行为和感觉。纵观全球知名企业,它们都有一个共同点,那就是都有自己的企业文化。本文经过搜集和查阅资料,阐述了企业文化的概念和发展,重点对日本独特的企业文化进行辩证分析,旨在为企业文化在我国的建立和进一步巩固提供一个理论性[2]lance lindley. japanese corporate culture,[eb/ol]. dec 1, 1999. http://*/article.cfm/japan_retired/30424/4. [3]yiming. corporate culture,[eb/ol].2006-6-21. http://english.swufe.edu.cn/article/showarticle.asp?articleid= 24961 [4]zheng zhouzhu. what is corporate culture. 2011-3-11. http://zhidao.baidu.com/question/235978387.html?an=1&si=1. [5]fly away. japanese business culture,[eb/ol]. 2011-04-19. http://blog.sina.com.cn/s/blog_78a7c4ad0100qzsx.html. [6]a study of the characteristics of japanese corporate culture based on hr management, [eb/ol]. 2007-12-11. http://*/lunwen/qita/2007-12-11/41989.html. [7]solsie.sony ericsson’s innovative motion sensor.[eb/ol].24 october, 2007. http://solsie.com/2007/10/sony-ericssons-innovative-motion-sensor/. [8]人力资源案例探讨:日本企业文化和宗教信仰,[eb/ol].2008-8-16. http://*/hr/anli/20080816/111516778.html. [9]陈适宜,日本企业文化的特点及其借鉴意义[j],重庆科技学院学报(社会科学版),2006年第1期。LOCALhoST [10]孙利,日本企业文化中的儒家管理哲学[j],北京理工大学学报(社会科学版),2005年第7卷第1期。
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