企业制度相似。由于实际的民主政府和理想中的民主政府有很大的差别．那么政府干预并不会使得市场失调的情形得到改善。在贝克尔的著作中．他更多的是用局部均衡的分析方法。
“经济人”假设是一个概念模型．他简化了对复杂人类行为的解释．但同时也努力地最大化地去解释人类行为。面对这种解释的日益多元化．贝克尔用“万用”的方法来进行统一的努力可谓如履薄冰，随着他研究的深入，反对的声音也一浪高过一浪
四、批判的声音
翻开经济学史．贝克尔高举“理性主义”的旗子很容易使人们联想到他其实是在延续伏尔泰、卢梭、边沁等人的“理性精神”．因此他就不可避免地受到来自哲学的对于理性的批判。由海森堡的测不准原理我们清楚地知道，社会系统是一个随机系统．人类行为也是变化无常的，而且观察者的主观介入也使得对被观察对象的研究不可能做到“价值中立”，因此和自然科学不同，社会科学很难存在“中立的客观事实”。哥德尔的不完整性定理进一步说明了“不存在自我封闭的、自圆其说的公理系统”，这就说明不论是归纳法还是演绎法都是靠不住的；那么，贝克尔经济分析的前提自然也就难以成立。心理实验则从另外的角度阐述了作为经济分析前提的经济人假设是不合理的。实验证明决策者们经常不是理性地根据概率去评价不确定事件，也不是根据预期效用函数作决策。
在具体细节方面，最尖锐的批评莫过于布劳格了。他在分析贝克尔的婚姻理论的时候，认为婚姻收益函数的自由选择会使得家庭生产模型的阐述过于一般化，因此他把贝克尔的婚姻理论批评为“用大锤敲钉子”，而且考虑到时间价值的意义，贝克尔的婚姻理论只是分析那些有工作的妻子．那些没有工作的妻子就在无形中被排除了。LocALhosT由此得出的“空洞的结论”只能让别人很容易把贝克尔的理论当成“漫画讽刺的对象”。
五、经济分析的现实意义
反对者的理论，对于“年轻气盛”的行为经济学家来说应是不断发展和完善自身理论的动力。1992年，诺贝尔经济学奖授予贝克尔，充分说明了“经济分析”的瑕不掩瑜。特别是贝克尔关于人力资本理论的分析，首次用传统的微观均衡分析方法建立了人力资本投资均衡模型，他认为人力资本与物质资本投资一样，与个人未来收入之间是紧密联系的：在假设每个家庭(或个人)都追求效用最大化的基础上．贝克尔证明了在人的生命周期的某个阶段．人力资本投资的均衡条件是其边际成本的当前价值等于未来收益的当前价值。比较人力资本投资的收入现值和成本的大小，就可以判断一项人力资本投资是否合算；比较人力资本投资与其他各项投资的内部收益率大小，可以确定人力资本投资与其他各项投资的优劣。贝克尔的人力资本理论．对分析当前中国这样一个人力资源丰富的国家是不无裨益的。
由于人口数量的过于庞大和劳动力市场的严重失衡已经严重阻碍了经济和社会发展的步伐，这就使得对人力资本投资成为一个迫在眉睫的问题。在市场竞争et益激烈、时间价值日渐提高的今天，贝克尔的理论告诉我们，对于人力资本的投资不仅仅包括自身或子女身上的教育费用，还应该包括因为获得人力资本而失去的机会成本。贝克尔关于生育力的经济分析使我们认识到了家庭收入与子女数量和质量的关系．只有家庭的收入增加了，父母才会越来越重视对于自身或者子女的人力资本的投资．而且质量对数量的替代会逐步减少人口数量，这可使贫困家庭或发展中国家的经济步入了良性循环的轨道。按照贝克尔的观念，传统消费观念认定的消费活动如教育、卫生保健、在职训练等，由于影响了未来的“产出”．应该视为是一种投资．从而厘清了长期以来关于消费和投资的模棱两可的关系。新消费理论认为，消费者不应该是一个单向的消费个体．而应该是同时具有“生产”活动的消费者。因此我们可以借鉴贝克尔研究消费者行为具有“生产”性质的方法．研究我国市场经济中的消费者行为，从而完善经济的发展。