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创建省级“青年文明号”汇报材料           
创建省级“青年文明号”汇报材料
用中,已经取得了十分明显的成效。同时,组织技术力量积极参加公司“四大”科技项目的研究和推广,参与了中石化科技十条龙项目《地质导向钻井技术研究》和油田重点科技项目《薄油藏水平井开发技术研究》、《fewd无线随钻测斜仪的推广应用技术》。通过科技项目的研究和推广,使队伍的科技水平、服务能力大大提高。运用fewd地质导向技术,在新疆指导施工的8口超薄油藏水井平均每口井日产原油86吨,创出了较好的经济效益和社会效益。近年来,定向二队先后有6项课题获得管理局科技进步一、二、三等奖,提升了全队的科技竞争实力。

五、坚持以“四好”团支部建设为重点,强化团员团性教育,为青年文明号的创建打实思想基础

近年来,定向二队团支部按照“支部班子建设好、青年作用发挥好、团的活动开展好和基础工作做得好”的要求,积极创建“四好”团支部,不断加强团支部自身建设,同时,注重团员的团性意识教育,2003年,紧紧围绕纪念建团“八十一”周年这一主题,在团员青年中开展理想信念教育、职业道德教育和形势任务教育,积极组织青年学习邓小平理论和“三个代表”的重要思想,有利地推动了团员先进性教育活动的开展,提高了团员青年的综合素质,团员青年的社会责任感进一步增强。广大青工积极参加扶贫济困活动,团支部与一名下岗青工结成帮扶对子,通过传授技术、提供信息等方式帮助这名青年开了一家电脑维修部。积极推进青年志愿者服务活动,把为公司生产科技志愿服务,为闯外部市场职工家庭排忧解难作为服务的重点,突出专业化服务和经济性服务,弘扬团员青年奉献、友爱、互助的时代新风。同时,在青工中开展“三个一”活动,即“做一件好事,读一本好书,创一项高指标”活动,增强了团支部的凝聚力和战斗力,进一步坚定了团员青年永远跟党走的信心,并有8名团员青年向党支部递交了入党申请书。

六、开展青年文明号信用实践活动,充分发挥青年文明号的信用示范作用

开展信用教育、规范信用行为、公开信用承诺、加强信用监督,提高定向二队争创“青年文明号”的信用度、推动信用体系建设。为此,定向二队团支部在团员青年中开展了讲信用树形象的“形象工程”。

“形象工程”的开展不仅处处体现了“诚信为本、服务至上”的定向二队的工作信条,而且树立了公司良好的市场形象。由殷志斌、庄力负责指导施工的hd405水平井,是一口开发两个0.9米厚油藏的阶梯式水平井,油藏成不规则波浪型,甲方要求油层穿透率要控制在75%以上。当时,由于70126钻井队施工前期发生了工业事故,全井的定额时间还剩16天,甲方要求必须在16天以内完成任务。如果不能按期交井,井队就要因亏损而解散,钻井公司要求定向技术服务承担风险,明确提出超期一天罚我们服务费两万元。针对这一情况,住井服务组认真分析该地区的井下岩性结构和地质情况,优选动力钻具,优选施工方案,并帮井队优选钻头,测量中采用了先进的fewd无线随钻地质导向测斜仪,施工中,更是认真负责,一丝不苟,经过大家的努力,仅用9天,提前7天完成了这口高难度水平井,油层穿透率达85%。挽救了井队,还创出了一项新的记录。显示了我们的水平,树立了我们的形象。

在油田内部32656技术服务组、32404服务组、32409服务组等被甲方誉为信得过服务组,只要甲方有服务项目便直接点名邀请,2003年5月,32656队领导还专程来向定向二队赠送了“技术过硬,服务一流”的锦旗。

今后,定向二队团支部将面对油田改革发展的新形势,继续深化开展创建“青年文明号”、争当“青年岗位能手”和创建“四好”团支部活动,带领全队团员青年立足岗位,依靠科技进步创新创效,继续以“一流的技术、一流的质量、一流的服务、一流的信誉”,奋力开拓国内外钻井技术服务市场,以优异的成绩为胜利油田钻井技术的发展做出新贡献,再立新功。

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