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煤炭企业源头防治腐败工作之我见           
煤炭企业源头防治腐败工作之我见
  【摘 要】党中央给我们提出的党风建设和反腐倡廉建设的新要求,也是煤炭 企业 党风廉政建设的新任务。煤炭企业要在源头上防治腐败就必须结合煤炭企业的特点,着力构建反腐倡廉 教育 ,营造廉洁从业小环境,选树廉洁从业先进典型,采取综合措施,构建惩防并举机制,制度上形成反腐倡廉大禁区。
  【关键词】煤炭 防治腐败 源头
  
  党的十七大报告指出:“在坚决惩治腐败的同时,更加注重治本,更加注重预防,更加注重
  制度建设,拓展从源头上防治腐败工作领域”。其目的就是强调从根本上加强反腐败倡廉建设。为此,笔者认为煤炭企业要在源头上防治腐败就必须结合煤炭企业的特点,着力构建以下几道防线。
  
  一、加强反腐倡廉教育,高奏廉洁从业之歌,思想上亮起“高压线”
  
  随着市场 经济 的确立,利益问题不可回避地摆在每个人的面前,领导干部特别是管理财物部门的主要负责人,客观上就产生了一种职务之便,使各种利益的诱惑接踵而来,走向危险的一面。拓展从源头上防治腐败工作领域,要把领导干部的廉政教育放在突出位置,做到警钟长鸣,警灯高照,正确处理好国家、集体和个人之间的关系,不为非法利益所驱使,更好地为职工群众当好差、理好财、用好权。
  
  二、营造廉洁从业小环境,高奏荣辱正气之歌, 政治 上筑牢“生命线”
  
  社会的变革和市场经济的消极影响,社会上的各种腐败现象不断向企业渗透。许多人在“潜规则”的辩解中迎合,在“世风之盛”的自欺中合流,笑贫不笑贪,笑清不笑浊,个人利益凌驾于党纪国法之上,凌驾于企业制度之上,不按制度办事,最后“清贪一念间,荣辱两世界”思想大堤溃决,道德底线失守,聪明之法用尽,从而结束了自己的政治生命。从源头上拓展防治腐败工作领域就是要运用综合手段,教育党员领导干部明荣辱,树新风,非礼之事莫想,非礼之利莫沾,非礼之事莫为,为党守好阵地,为职工用好权力,使自己的政治生命之树常青。
  
  三、选树廉洁从业先进典型,高奏为民务实之歌,道德上划清“警戒线”
  
  共产党的先进性,体现在情为民所系,权为民所用,利为民所谋。我们各级领导干部必须把职工群众的利益放在第一位,让职工充分享受企业 发展 的成果,从而全身心投入企业发展之中的根本所在,也是企业党风廉政建设的重要任务和归宿,也是廉政文化建设的生命所在。
  
  四、采取综合措施,构建惩防并举机制,制度上形成反腐倡廉“大禁区”
  
  要牢抓防止谋取非法利益这个重点,建立健全防止腐败的长效机制;要抓正确行使权利,健全有效监督体制;要抓思想道德建设,加强廉政文化建设;要抓维护群众利益,防止和纠正损害群众利益的不正之风。
  一是“目标承诺”,做好日常与重点时段对党员领导干部的教育工作,进一步落实好党风廉政建设责任制。二是“目标监督”,建立完善的监督制约机制,规范权力运行,严格警示训诫,加强重点领域执法监察,及时纠正不正之风。三是“目标考核”,把通过检举、投诉受理案件与主动出击相结合,严厉打击各种腐败行为,把党风廉政建设和反腐败工作目标责任落实到实处。
  总之,坚决惩治腐败是我们党执政能力的重要体现,有效预防腐败更是我们党执政能力的重要标志。只有积极拓展从源头上防治腐败工作领域,更加自觉地把反腐倡廉建设融入企业经济建设、政治建设、文化建设和党的建设之中,贯穿于企业发展全过程,反腐倡廉建设就会收到标本兼治,综合治理、惩防并举、注重预防的效果。

 

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