因此，要加大装备审计人才素质的提高和审计队伍质量的升级，不仅需要对外交流引进。更要着眼于内部挖潜，努力在人才“存量”优化上下功夫，在人才培养上做文章。装备审计需要“基础厚、口径宽、能力强、素质高”的复合型人才，不仅要求审计人员要有坚实的会计、审计知识，而且要具有装备、合同、价格、外语、高科论文联盟*技等多种知识。因此，装备审计应围绕复合型人才的锻造，加大审计培训力度，实现装备审计队伍由数量的扩张转向素质的提高，由同行“引进”的注入转向“存量”的优化，以此提升装备审计的质量，为战场、战时审计打好坚实基础。