【摘要】应届大学毕业生就业难已经成为全社会重点关注的问题,再加上2009年全球企业的多层次、多规格人才培养方向。不断扩大国际合作领域,深化合作内涵。学习借鉴国外先进教育理念、专业课程和教学手段,推进双语教学和现代教育技术,以国际化水准设计人才培养方案。经过多年努力,形成鲜明的教育特色。目前,我院不断扩大和国外大学合作领域,开展更多的合作项目,相互交换培养学生,签订协议,进行学分转移,打通渠道,为学生创造出国留学平台。

3 采取八项措施,确保学生全面顺利就业
3.1 落实“以创业带动就业”的工作理念,成立专门的创业学院,培养高素质的创业人才
创新创业教育作为一种新的教育理念,更加注重素质教育和学生实践能力的培养,强调学生就业观念的转变、创业意识的增强和创业能力的提高。为此,我院在全国高校中率先成立了创业学院,实施创业教育,以创业带动就业。
3.2 建立外埠实习基地,以顶岗实习带动就业
学院十分重视实习基地建设,坚持校内基地行业化、外埠基地专业化的方针,在北京、上海、大连、杭州、广州等地建立了毕业生就业实习基地,配备专职工作人员,划拨专项经费,不断扩大在沿海发达地区的实践教学规模,为毕业生实习和就业搭建广阔平台。借助外埠实习基地对京津塘环渤海、长江三角洲、珠江三角洲等发达地区的辐射效应,架通毕业生进入优质企业的桥梁,巩固学院与用人单位之间的长效合作关系。
3.3 强化技能教育,提高就业能力,以良好素质支撑就业
根据市场需求,学院适时调整理论教学和实践教学的比例,强化学生的实践动手能力。LocalHOST对专业课程设置进行模块置换,优化组合,直接引入用人单位急需的技能内容。学院成立了职业技能鉴定站,在全校范围内推行“双证”教育。要求学生在校学习期间,除完成理论教学及实验实训外,每个学生要根据自己的特长,选择职业技能培训。在完成学历教育的同时,至少取得一个相关职业技能证书。目前,学院职业技能鉴定站可以鉴定的专业类别已达64个,有90%以上的学生通过考核,实现 “双证”,提升了就业竞争力。
3.4 内引外联,开发就业市场,拓展大学生就业
每年11月至翌年5月,学院坚持两周召开一次“校园人才招聘会”,每次参加招聘的用人单位有百余家,为毕业生就业提供了更多的自主选择机会。仅2009年4—6月间,我院就举办大型人才洽谈会5场,专场招聘会15场,共达成用人意向13225人次。就业指导中心抽调专人负责对所有来校招聘的单位,认真筛选、严格审查登记,保证用人单位和招聘岗位的质量,较好地发挥了就业推荐的主阵地作用,受到毕业生的一致好评。

3.5 树立学院品牌,发挥校友资源,扩大毕业生就业
多年来,西安外事学院坚持科学、创新的办学理念、模式和方法,为现代化建设各领域培养了数以万计的优秀人才。报考外事学院的学生连年增加,大批优秀考生进入校园,实现了入学素质高、毕业质量优的良性循环,使许多毕业生已成为单位的业务骨干,有的走上了中层领导岗位,有一大批毕业生自主创业,已初见业绩。通过校友会开展了多种形式的联谊、座谈活动,发动校友,提供就业岗位和就业信息,支持就业工作。近年来,学院不断加大这方面的资源整合力度,挖掘潜力,拓展就业渠道,成效显著。
3.6 落实各类就业项目,做好宣传、组织和保障工作,丰富大学生就业
学院认真组织和落实国家和地方就业项目,进行深入的宣传动员,周密的组织招募,全面的保障支持。如近期学院就召开部署“预征义务兵”、“特岗计划”、“到村任职”、“三支一扶”等基层就业项目宣传发动工作会,会后针对每个项目,通过多种渠道,结合学院实际情况展开基层就业项目工作的宣传和动员。采用学院—班级—宿舍三级传达制度,并充分利用公共邮箱、校讯通、飞信等方式,切实保证就业项目信息能够及时、准确地传达到每一位同学。院领导还深入了解未就业学生的实际情况,对他们提出的疑难问题进行了解答,并且将“预征义务兵”、“特岗计划”、“到村任职”、“三支一扶”等基层就业项目做了细致的宣传和动员,鼓励同学们积极参加就业项目。
3.7 加强毕业生思想政治教育,树立正确就业观念
在毕业思想政治教育中,我们注重引导毕业生树立远大理想和正确的择业观,努力培养毕业生合理的定位、正确的择业,使毕业生以积极、乐观、理智的心态面对择业竞争。
一是充分发挥我院“三育人”和思想政治教育工作的优势,教育毕业生把个人的理想、志向与祖国的美好前途很好联系起来,振奋精神,“从我做起”、“从现在做起”,积极投身伟大的社会主义现代化建设。
二是结合实际情况,进行就业与人民群众结合、为人民服务和艰苦奋斗的教育。
三是结合形势任务教育,深入阐明大学毕业生肩负的历史重任及党和人民对他们的殷切期望,启发毕业生的事业心和责任感,使他们懂得个人利益必须无条件地服从国家利益、个人志愿必须符合国家需要的道理,提高他们坚决服从国家需求的思想觉悟。
四是结合学院立校精神,广泛开展“爱岗敬业、感恩奉献”系列教育活动。教育学生铭记学院立校精神,传承学院文化,要立足岗位,爱岗敬业,要干一行爱一行,永存感恩之心,把奉献作为永恒的追求。
3.8 关注就业困难学生,多方引导扶持,细化大学生就业
重点关注、重点推荐、重点服务,是帮助就业困难毕业生尽快实现就业的有效途径。学院对就业困难学生,摸清底数,掌握其真实就业状况,把真正的就业困难学生纳入“就业援助计划”,建立“就业困难毕业生”档案,通过实施“一帮一”等措施,力争使每一位毕业生实现就业。对家庭困难的毕业生,学院根据实际情况给予适当求职补贴。
毕业生就业工作是学院生存与发展的生命线,只有高度重视,充分认识就业工作的重要性和紧迫性,坚决按照党中央、国务院的要求和部署,克服困难,

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